肯定不落下。”
话到此处,就连高致勋都有点吃味了,心说这到底是谁的儿子!
事情谈完,陈国刚再无留下的必要,站起身来准备离开,两口子把他送到门口,何树萍分外热情:“老陈,真不知该怎么谢你,前些日子你是不知道,都快愁死我了。”
陈国刚特别诚恳地说了句:“咱们都是为了孩子。”
是啊,都是为了孩子,陈国刚帮高格立何尝不是为了陈戒呢?
虽然陈戒不说,但陈国刚知道,陈戒最近也在为难,以儿子的理性,他当然知道制心一处的道理,想要在股票上有所建树,必须专心投入,力出一孔。
可人活一世,往往会受情字困扰,亲情、友情、儿女之情,过于理性就会变得绝情,人的可爱往往在于那点人情味儿,中国人的味道正是出于“度”这个字的拿捏上。
现在有句话叫人间不值得,还不就是因为人间少了点人情味么?
陈戒就这一个朋友,陈国刚欣赏他的重情重义,可是此时此刻,情义与未来变成了一对矛盾。
陈国刚是过来人,他知道如果没有外力影响,陈戒很难从这个困局里走出来,为了不耽误儿子的前程,只能由他这个老父亲出面解决了。
陈戒和父亲打了这么多年交道,知道只要父亲出马,就没有办不成的事,就没有办不好的事,见到父亲回来,他干脆不问细节,只问一句:“爸,咋样?”
陈国刚摆出一个OK的手势,得意道:“妥了!”
这两个字就像一颗定心丸,陈戒知道,他又能专心看股票了。
周末,陈国刚如约把几人叫到一起,高格立家里他做代表,加上陈戒、冯诗楠、赵雅慧、蒋达海,一共六人。
几人约在蒋达海4S店的会议室里见面,还真有一种开董事会的感觉。
蒋达海也没想到,原本只是陪几个小孩子过家家,只是一个假期,体验店的运作就正规了起来。
在陈国刚的牵头组织下,会上一共明确了以下几点:
一、柯尔鸭体验店由个体经营转为股份制公司,蒋达海负责变更事宜。
二、公司正式成立董事会,与会六人为董事会成员,公司章程等一系列事宜,由蒋达海负责起草。
三、公司正式成立监事会,由高致勋、何树萍担任监事,高格立负责转达。
四、蒋达海正式参与公司运作,负责品牌化经营,同时出任公司法务顾问、人事总监。
五、成立柯尔鸭养殖事业部,由赵雅慧负责,高致勋监督。
六、成立柯尔鸭销售事业部,由何树萍负责。
如此安排,既满足了几个孩子的成就感,也把他们从繁重的公司运作中解放出来,只是给他们安排了董事的虚衔,并不让他们参与公司的实际运作。虽然让赵雅慧负责柯尔鸭的养殖工作,但她的作用也仅限于汇报进度,背后的工作都是由他父母完成。
不过,为了能让几个孩子真实参与到公司运作中,陈国刚也给他们量身定做了各自的任务。
网店建设、线上宣传,这部分工作交给了高格立。
美工、品牌设计,这部分工作交给了赵雅慧。
陈戒学的就是股票,股权设计他是跑不掉的,陈国刚也想通过这项工作加深儿子对基本面的理解。
不过冯诗楠就郁闷了,整场会下来,貌似没什么活儿是她能干的……
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